Инструкции для рекрутеров и эйчаров
Используйте эти подсказки, чтобы эффективнее нанимать, адаптировать, оценивать и развивать сотрудников — с пользой для них, для вас и для бизнеса
Что нужно делать для формирования и повышения лояльности сотрудников? Какие первые шаги предпринять?
О вовлеченных сотрудниках мечтает каждый руководитель. Как изучать уровень вовлеченности персонала, кому доверить оценку, что делать, чтобы удержать людей и повысить уровень вовлеченности?
Получите бесплатный доступ к лекциям про оценку и развитие навыков персонала с пользой для бизнеса
А вы?
Изучаем 10 факторов, от которых зависит, останется ли сотрудник в вашей компании
Антикризисный пакет от TalentTech поможет сохранить продуктивность сотрудников и усилить HR-бренд
Разбираемся, почему сравнение своей компании с конкурентами переоценено, а иногда и опасно
Контакты психологов, способы справиться с тревогой и рабочие вопросы, которые стоит прояснить первым делом
Эти советы помогут удержать таланты на разных этапах Employee Journey Map
Как составить boolean string, чтобы найти .NET разработчиков с определенными навыками и опытом.
Неожиданный канал поиска кандидатов, который может удовлетворить ваш кадровый голод
Эксперты TalentTech опубликовали уже более 100 статей с рекомендациями для HR-специалистов всех мастей: от рекрутеров и специалистов по внутренним коммуникациям до HR-директоров и лидеров цифровой трансформации.
Как составить boolean string, чтобы найти back-end разработчиков с определенными навыками и опытом.
Есть два типа людей: одни считают, что корпоративные ценности — не более чем мода и красивая картинка, другие — что это важнейший аспект компании, который влияет на атмосферу и бизнес-результаты. На самом деле, правы могут быть обе стороны, потому что всё дело в реализации. У каких-то компаний корпоративные ценности просто «для галочки», а у других они образуют крепкую базу для всей деятельности бизнеса.
Узнайте, как современные HR-инструменты помогают составлять эффективные карьерные треки и вовремя спасают от выгорания
Возьмите их на вооружение, чтобы сделать бизнес устойчивее, а людей — счастливее
Как составить boolean string, чтобы найти frontend разработчиков с определенными навыками и опытом.
Узнайте, какие инструменты помогают быстро находить кандидатов в штат и на проектную работу и как теперь соискатели оценивают работодателей
Дарим доступ к лекциям про корпоративные исследования и работу с вовлечённостью персонала