Добываем самые ценные инсайты из исследования вовлечённости за пару кликов
Антикризисный пакет от TalentTech поможет сохранить продуктивность сотрудников и усилить HR-бренд
Разбираемся, почему сравнение своей компании с конкурентами переоценено, а иногда и опасно
А вы?
Для оптимизации найма, ускоренной адаптации новичков, переоценки компетенций, корректировки целей и непрерывного сбора обратной связи от сотрудников
Эти советы помогут удержать таланты на разных этапах Employee Journey Map
Рассказываем, как HR-команда приложения «Кошелёк» исследовала вовлеченность сотрудников и готовность рекомендовать компанию в качестве работодателя
Эксперты TalentTech опубликовали уже более 100 статей с рекомендациями для HR-специалистов всех мастей: от рекрутеров и специалистов по внутренним коммуникациям до HR-директоров и лидеров цифровой трансформации.
Есть два типа людей: одни считают, что корпоративные ценности — не более чем мода и красивая картинка, другие — что это важнейший аспект компании, который влияет на атмосферу и бизнес-результаты. На самом деле, правы могут быть обе стороны, потому что всё дело в реализации. У каких-то компаний корпоративные ценности просто «для галочки», а у других они образуют крепкую базу для всей деятельности бизнеса.
Возьмите их на вооружение, чтобы сделать бизнес устойчивее, а людей — счастливее
Дарим доступ к лекциям про корпоративные исследования и работу с вовлечённостью персонала
Своим опытом поделились PepsiCo, Mail.ru Group, «Севесталь-инфоком» и «СТД Петрович»
Узнайте, как устранить эти барьеры, чтобы сделать ваших сотрудников счастливее, а бизнес — эффективнее
Составляем план мероприятий, используя умные рекомендации и базу мировых практик
Делимся инсайтами, которые помогут превратить HR из сервисной функции в партнёра бизнеса
Разбираемся в самой горячей HR-теме ближайшего десятилетия
И о том, как подготовиться к новым вызовам
Рассказываем о технологиях, которые прямо сейчас влияют на работу рекрутеров, эйчаров и самих сотрудников
Делимся инсайтами из нового исследования российских компаний от TalentTech, «Нетологии» и FL.ru